Wir freuen uns sehr, mit der Pink Elements AG ein weiteres Startup aus Liechtenstein als Employer portraitieren zu können !
Die Pink Elements AG mit Sitz in Vaduz/Fürstentum Liechtenstein wurde 2021 mit dem Ziel gegründet, eine unabhängige und globale soziale Plattform für den einfachen und für jedermann zugänglichen Austausch von relevanten Umweltdaten wie Trinkwasser oder Luftqualität zu schaffen – eine Art Wikipedia für Umweltdaten. Ziel ist es, die Pink Elements App zur detailliertesten Wasser- und Umweltdatenbank der Welt zu machen und den Menschen das Wissen an die Hand zu geben, um sich auf der Grundlage fundierter Informationen für bessere Rahmenbedingungen einzusetzen. Der wichtigste Meilenstein für Pink Elements wird die Einführung der Pink Elements App im 2. Halbjahr 2024 sein.
Elevator Pitch: Bitte beschreibt in ein paar Sätzen, was Euer Startup so produziert und was es von seinen Mitbewerbern abhebt.
Pink Elements hat es sich zur Aufgabe gemacht, den Mangel an Transparenz zu beheben, der durch schwer zugängliche und schwer verständliche Umweltdaten, z. B. zur Trinkwasserqualität, verursacht wird, und diese Informationen einem breiten Publikum zugänglich und verständlich zu machen.
Pink Elements leistet Pionierarbeit mit einer dezentralen Plattform für den Austausch von Umweltdaten und nutzt KI für Erkenntnisse. Die intuitive Plattform bietet einen geschützten Raum mit verlässlichen Daten, die transparent und durch die Blockchain-Technologie gesichert sind. Die Qualität der Daten wird von der Community bewertet, um die Auswahl vertrauenswürdiger Informationen zu erleichtern.
Die Dezentralisierung des Datenaustauschs und der Einsatz von KI zur Interpretation fördern Zugänglichkeit, Transparenz und Verständnis. Dies ermöglicht es dem Einzelnen, für sich und seine Situation fundierte Entscheidungen zu treffen.
Bei Euch zu arbeiten ist spannend, weil…
Die Geschäftsidee von Pink Elements wird von einem Megatrend angetrieben: „Wie bleibe ich gesund und wie bewahre ich unseren Planeten?“ Im Grunde ist jeder angesprochen – wir alle atmen Luft, wir alle trinken Wasser. Um das Pink Elements-Ökosystem erfolgreich weiter auszubauen, sind wir immer auf der Suche nach neuen Mitarbeitern, die unsere Vision für Pink Elements teilen.
Welche Aufstiegschancen haben Mitarbeitende bei Euch im Unternehmen ?
Wir sind ein schnell wachsendes internationales Team von derzeit etwa 15 Personen, die aktiv an unserem Projekt arbeiten, und wir haben etwa 8 weitere Experten, auf die wir bei Bedarf zurückgreifen können. Unser Team ist global aufgestellt, die Mitglieder sitzen in Europa, Afrika und Asien. Um unsere Pink Elements Vision umzusetzen, bauen wir unser Team laufend weiter aus.
Seid Ihr ein schnell wachsendes Startup (ggf. auch durch Venture Capital) oder wächst Eurer Unternehmen eher über einen längeren Zeitraum hinweg ?
Wir wachsen schnell und wir haben einen langfristigen Plan. Ein starker VC-Partner könnte uns dabei helfen…
Büro-Hund / Büro-Katze / Büro-Meerschweinchen sind erlaubt? Ja oder nein?
Kein Problem, nur das mit dem gemeinsamen Büro wird schwierig 😁. Wir arbeiten remote.
Welche Möglichkeiten bietet Ihr Euren Mitarbeitenden, damit sie sich langfristig bei Euch wohlfühlen ?
Wir arbeiten sehr flexibel und zu 98% remote. Außerdem haben wir ein Pink Elements Team Token Programm, das die Team Mitglieder am Erfolg von Pink Elements beteiligt. Unser gesamtes Team ist von der Pink Elements Idee begeistert und alle möchten mit ihrer Arbeit etwas Sinnvolles für unsere Gesundheit und Umwelt tun.
Was erwartet Ihr von Euren Mitarbeitenden?
Für unsere Idee einer informierten und umweltbewussten globalen Gemeinschaft, in der der und die Einzelne durch unsere App in die Lage versetzt wird, fundierte Entscheidungen zu seiner Gesundheit und Umwelt zu treffen, sollten unsere Mitarbeitenden arbeiten wollen. Auch Offenheit, was Inhalte, Technologien und kulturelle Zusammenarbeit betrifft, erwarten wir. Flexibilität und die Fähigkeit, über den eigenen Tellerrand hinaus zu schauen, dann passt Ihr zu Pink Elements.
Wo findet man Euren aktuellen Stellenangebote?
Wir sind eigentlich laufend auf der Suche nach Menschen, die sich mit ihrer professionellen Erfahrung in den Bereichen Blockchain, KI, Communityaufbau, etc. einbringen können. Noch gibt es keine Karrire-Seite auf unserer Website, aber wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen.
Welche nächsten großen Schritte plant Ihr demnächst für Pink Elements, bei denen Ihr Teamverstärkung benötigt ?
Wir sind noch immer am Wachsen und suchen laufend gute Leute, die uns verstärken. Nach Einführung der Pink Elements App im 2. Halbjahr 2024 werden wir unsere Funktionen und Möglichkeiten auf der Plattform mit einfachen Lösungen beginnen und dann in enger Abstimmung mit unserer Community immer wieder neue Anwendungen auf der Plattform implementieren – für viele verschiedene Nutzergruppen, Unternehmen und Privatanwender in den verschiedenen nationalen Märkten.
Auch der Fokus auf Umweltdaten wird sich Schritt für Schritt weiter entwickeln – wir beginnen mit Trinkwasser, aber es wird noch viel mehr kommen, z.B. Luftqualität, Bodenverschmutzung, Lärmemissionen, Oberflächenwasser, etc.
Mit welchen spannenden Kunden habt Ihr bereits erfolgreich zusammengearbeitet ?
Diese Frage ist für uns noch nicht zu beantworten, aber wir arbeiten an spannenden Partnerschaften mit Laboren, öffentlichen Trinkwasserversorgern, der Wissenschaft und Industrie, die wir in den nächsten Monaten vorstellen werden.
Danke für das Gespräch!
